正在云南交通技师学院63年的办学过程中，“十二五”期间以里程碑式的成长成绩而永载学院史册。升级为技师学院，升格为副厅级单元，办学规模冲破万关，全国初创“技位”高技强人才评价系统，校企合做再谱新篇“高档教育有学位，职业教育有技位。”云南交通技师学院敢为人先，正在全国率先创设技工院校“技位”高技强人才评价系统，分技士、匠士和高级匠士三个品级。此中，技士评价尺度参照全国中职技术大赛的技术查核尺度制定“十二五”校园改扩建工程的强势推进，为帮推云南交通技师学院“十二五”转型升级、内涵成长供给了硬件支持。一所楼宇林立，校园漂亮，人文稠密的花圃式学校，焕发出兴旺的朝气取活力，成为莘莘学子进修学问技术、“匠心建梦”的摇篮。校园文化是学校的魂灵、和血脉，具有丰硕的内涵和表示形式，优良的校园文化对于学生成长具有不成轻忽的推进感化。云南交通技师学院调集60余年办学汗青构成的长久文化积淀，树立以“学生为本”的思惟，推崇“文化育人”的。“十二五”是云南实施扶植南亚东南亚辐射核心的国度计谋，出力打制“四个交通”，建立现代交通运输系统的环节期间，也是云南交通职教快速成长的计谋机缘期。该校按照“科教兴交，人才强交”成长计谋要求，实现升级转型。“春风雪铁龙培训核心”、“宝马昆明培训”“保时捷质量练习生项目”……6月底，记者正在云南交通技师学院校园里发觉，曾经有14家支流国际汽车品牌实训落户该校。事实为何学校要取这么多的支流国际汽车品牌进行合做？以“打制幸福成才校园，创开国家级示范性技师学院”为方针，以培育“双高”人才为标的目的，搭建起集高技强人才教育、学历教育、职业培训、技术判定、竞赛集训、公共实训、就业办事等工做的分析性高技强人才教育培训平台，实现学制教育高技强人才培育和社会化培训的协调快速成长，勤奋把学院扶植成为一所校园漂亮，人文浓重，职工福利待遇优厚，人才吸引力强大，开辟立异强劲，产学研同类院校全国领先，办事现代交通运输扶植专业笼盖面广，人才支持贡献度大，高技强人才培育特色凸起，条理不竭提高，人才辈出的面向全国和南亚东南亚的国度级示范性技师学院。2个具体方针2个具体方针：学制教育和社会培训到“十三五”末期，学院办学总规模扩大到15000人，此中：院本部学制教育正在校生规模为13000人，高级工9000人、技师4000人(高中起点），分校学制教育正在校生总数为2000人（次要培育中级工）。高级工及技师专业学生占总规模的80%以上。每年“双高”（高级工专业以上，专科学历以上）专业学生占年招生规模的60%以上。每年结业生就业率连结正在98%以上。阐扬云南省公共技术实训、云南省职业教育师资培训感化，采用校内培训、函授及近程教育等手段，逐渐扩大规模，力争“十三五”末期各类短期职业技术培训和判定（交通运输系统职工技术培训和判定，各类师资培训，农村劳动力转移、城镇职工转岗培训，赋闲人员培训等）连结正在每年1万人，汽车驾驶技术培训测验、锻炼连结正在每年15万人次，开展职业院校师资培训每年500人次。产教连系：产教连系是技工院校成长的必由之。校办财产成长应按照专业设财产，按照财产促专业。校企合做：规划中强调学院要继续走校企合做成长道，安稳树立“进校就是进厂，实训就是上班”的，阐扬好培训核心及合做企业的资本劣势和实训功能以提高学生技术程度为焦点，切实加强实践和实训环节的讲授，推进学生技术本质和职业素养的稳步提高。深化校企合做模式，校企配合出资成立股份制企业，构成好处配合体。加速小微企业创业园扶植，3个根本保障3个根本保障：根本设备扶植、组织机构扶植、师资步队扶植根本设备扶植：本着“生态校园，人文，天然协调”的，学院将以省交通运输厅为从导，支撑，多方筹资，力争投入6。2亿元资金，全面推进根本设备扶植，“十三五”末建成设备齐备，功能完美，漂亮，人文稠密的校园，打制同一、完整、独具个性特色的校园新抽象。组织机构扶植：正在现有组织机构根本上，按院、系（处）、科机构设置框架进一步推进机构及院系扶植。推进副科级干部选拔任用工做；进一步强化质量办理系统正在工做中的规范感化，加大院属各部分工做协调取共同，理顺组织关系；加速人事轨制、收入分派，以顺应学院扶植的新要求。师资步队扶植：人才是第一资本，也是学院成长的焦点合作力。按照到“十三五”末期，学院正在校生人数达到1。5万人规模，师生比1！20的尺度测算，学院兼任教师需要750人，办理人员214人，工勤人员107人。退职职工人数将达到1071人。兼任教师中具有博士、硕士学位的教师达30%，高级职称教师占兼任教师的50%以上，具有技师、高级技师职业资历的兼任教师达到50%以上，“双师型”教师占专业课教师比例达到90%以上。招生办理：按照学院扶植成长的需要，加大招生布局调整力度，连系市场现实环境，合理制定初、高中生招生比例，着沉抓好高中生源地的开辟，优化生源本质，加强取各地州教育、人社部分和各地域中学、职业中系，推进校际合做，成立安定的生源，吸引高本质学生，优化生源质量。讲授：进一步完美校企合做、校校合做人才培育模式，为学院“双高”人才培育模式奠基根本。勤奋建立充实办事云南“四个交通”大成长的专业系统，凸起高级工、技师专业扶植的计谋地位。学生办理：要将社会从义焦点价值不雅融入学生办理的全过程，育报酬本、德育为先。技术杰出”的校训、“交融全国，通汇四海”的办学，认实抓好“六个一”工程，即：“一个弘远的志向，一副好的操行，一个健康的身体，一门精深的手艺，一份好的工做，一片簇新的六合”的教育，使之成为学生幸福成才的主要内涵。优良就业：加强就业市场开辟，勤奋拓宽就业渠道。阐扬勤学生练习和就业的根本性感化，积极开辟供需合做新形式，加大校企合做，建立更多、条理更高的校企合做培训核心，建好平和平静市小微企业创业园。加强取用人单元的联系取合做，建勤学生练习和就业，实现委托培育、按需培育、定向就业，加强创业教育，吸引结业生到学院小微企业创业园开展创业勾当。6月23日，2016年云南省高考登科分数线出炉，报意愿选专业成为考生和家长面前的“甲等大事”。虽然大都学生都心仪本科沉点院校，但毋庸置疑的是，当前严峻的就业形势下仅“一纸文凭”已难解就业难的尴尬场合排场；相反，“身怀一技”的高技强人才却成了企业争抢的“喷鼻饽饽”。正在我省，云南交通技师学院是一所以98%的高就业率火爆就业市场的品牌院校，备受考生青睐。本年，该校汽车使用手艺、汽车商务、人文经济等五大系34个专业将招生3700人，为积年招生人数之最……细致“我们的学生还没结业，就根基被用人单元‘抢’光了！”近年来，跟着我国经济社会的转型成长，高技强人才备受用人单元的青睐。而正在云南，从云南交通技师学院结业的优良结业生就是企业纷纷开“高薪”争抢的“行业骄子”。该校鼎力奉行“理实一体化”讲授，摸索出高技强人才培育的“211”模式，培育出进修能力、脱手能力和立异能力强的高技强人才，使得学院结业生求过于供，就业率持续多年连结98%以上……细致！